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永祥股份成功举办“假如我是人事经理”主题团建活动

发布时间:2018年11月18日     作者:龙小龙

11月14日,永祥股份成功举办“假如我是人事经理”主题团建活动。通威集团人力资源部部长易继成,通威股份董事、www.437.com长兼总经理段雍,永祥股份副总经理、必赢437登录总经理李斌,永祥股份副总经理、永祥树脂执行总经理周宗华,永祥多晶硅总经理兼永祥硅材料总经理袁中华,永祥股份副总经理禚东举,永祥树脂副总经理、永祥新材料总经理杜炳胜,永祥股份安全环保总监罗海钊等领导出席并担任活动评委。

活动现场

按照抽签顺序,选手们在台上通过丰富多彩的PPT展示和精彩的讲述汇报,表达了来自后勤、生产一线、品管等不同岗位员工对人力资源管理工作的理解和感受,同时针对具体工作献计献策,提出了一系列可行的改进措施。最终,来自永祥树脂的方燕荣获第一名,永祥硅材料的胡静平和必赢437登录的刘艳获得第二名,必赢437登录的王玲、永祥新材料的周万江、永祥多晶硅的毛娜位列第三,永祥树脂的杨叶、永祥多晶硅的席潘与永祥新材料李鹏获得献计献策奖。

合影留念

会上,易部长肯定了参赛选手们出色的表现,并指出,近年来,永祥通过提升管理,励精图治,实现了华丽转身,也对人力资源管理工作提出了更高的要求,希望接下来,永祥能再接再厉,围绕如何为管理提升提供组织保障推进人力资源管理工作开展。集团人力资源部将一如既往地提供好服务与支持。

段董在总结讲话时表示,本次参赛者由不同岗位员工组成,精彩的表现让领导们听到了来自一线员工真实的声音和想法,不仅发掘了更多的人才,也为人事经理带来了有效的建议,值得肯定。段董通报了今年以来各公司取得的良好的经营业绩,分析了当前面临的环境形势和发展机遇,强调要求人事及后勤职能部门进一步强化“履职尽职”,要让员工切实感受到公司的关爱,要将“双下沉”工作落到实处!


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